隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展，職場人才的競爭加重，很多在職人員面臨著工作壓力和生計壓力，為了提高自身競爭力和獲得更多晉升機會，有很多職場人選擇攻讀免聯(lián)考MBA，那么免聯(lián)考MBA到底有什么魅力？下面美國MBA院校就這個問題給大家做一些介紹！
那么什么事免聯(lián)考MBA呢？顧名思義就是無需參加全國聯(lián)考的MBA,不需要聯(lián)考，通過面試入學，跟國外的入學方式一樣。免聯(lián)考MBA又叫中外合作MBA,是國內(nèi)大學與國外大學合辦的國際MBA.這種MBA沿用了國外的體制，面試入學，修滿學分，即可畢業(yè)。
免聯(lián)考MBA很適合的在職人員的需求，它面臨的對象都是一群工作經(jīng)驗在5-10年甚至更長的企業(yè)中層管理人員，年齡相對體制內(nèi)聯(lián)考MBA更長，由于所處位置無法脫離崗位進行學習，工作繁忙，無法適應應試教育的一群職業(yè)經(jīng)理人，但又追求更好的事業(yè)發(fā)展。如：政府、銀行等非企業(yè)類機構高管;國有企業(yè)、民營企業(yè)的中高層管理人員;私企老板、企業(yè)家;外資企業(yè)類的高管人員!
這些職業(yè)經(jīng)理人能給報讀免聯(lián)考MBA的在職員工帶來了穩(wěn)定的高端人脈關系，工作過幾年的人都會發(fā)現(xiàn)，在這個社會上生計，要想成功，一部分靠才干，更多的靠人脈關系。相同的才干，人脈關系廣，就可以獲得較多的好的發(fā)展機會。而報讀免聯(lián)考MBA就可以獲得這個資源。
免聯(lián)考MBA還有一點就是能學習到在職生涯中不可或缺的領導能力
目前大約80％的MBA畢業(yè)生都會進入大公司工作，其中許多公司正在尋找具有創(chuàng)業(yè)技能的人員從事創(chuàng)新項目的工作。雇用免聯(lián)考畢業(yè)生的好處不能單憑財務狀況來衡量。這些公司可以雇用有專業(yè)技術背景的年輕畢業(yè)生為他們工作，但他們真正需要的是領導者，在一個單位、一個團隊中，占領導地位的領導者，他需要的領導能力可以通過報讀免聯(lián)考MBA來獲得。
免聯(lián)考MBA還有其他的魅力嗎？免聯(lián)考MBA為眾多在職人員節(jié)省了備考時間，很多聯(lián)考的學生考二三年可能才考得上，甚至失敗，而免聯(lián)考只要條件滿足，即可入學。美國MBA學制短、學費低，最適合職場人提升自己！
